2024

71. Tijmen Rümke van Studio George over mijn liefde voor nerds, nieuwsgierigheid, moraal, tot m’n recht komen en een stoffig vakantiehuisje.

71. Tijmen Rümke van Studio George over mijn liefde voor nerds, nieuwsgierigheid, moraal, tot m’n recht komen en een stoffig vakantiehuisje.

In deze aflevering ben ik zelf te gast. Arnout Visscher (peer #69) nodigde me uit voor een experiment. Een uitnodiging om de rollen eens om te draaien. En ik heb het geweten. Dat leek makkelijker dan gedacht. We hebben het over onbegrepen passies, nieuwsgierigheid, het starten van een bedrijf, discipline en hoe het rond de keukentafel ging vroeger en nu.

70. Steven Borghouts over avonturen op de fiets, een nieuw kledingmerk neerzetten, en noaberschap.

70. Steven Borghouts over avonturen op de fiets, een nieuw kledingmerk neerzetten, en noaberschap.

In deze aflevering is Steven Borghouts te gast. Steven is een van de oprichters van Adam. Adam startte als onderbroekenmerk en is intussen een waar kledingmerk. En vanaf het begin zo duurzaam mogelijk katoen, goede arbeidsomstandigheden en schone productie. aarnaast is hij de Homies Foundation gestart, waarbij je met je netwerk daklozen kunt helpen er weer bovenop te komen.

69. Arnout Visscher over oprechte aandacht, vitaliteit, leidinggeven en werken met beperkende overtuigingen.

69. Arnout Visscher over oprechte aandacht, vitaliteit, leidinggeven en werken met beperkende overtuigingen.

In deze aflevering is Arnout Visscher te gast. Arnout is trainer, teamcoach en spreker. Hij ontwerpt en faciliteert team- en leiderschapstrajecten op maat voor snel groeiende organisaties. In dit gesprek hebben we het over Arnout’s reis als leidinggevende, waar hij al jong inrolde en zijn fascinatie voor leiderschap en hoe je dat informeel en menselijk kan doen; en over beperkende overtuigingen.

68. Manu Busschots van Deep Change Academy over de diepere verandering die nodig is voor verduurzamen, meesterschap, en klimaatgesprekken.

68. Manu Busschots van Deep Change Academy over de diepere verandering die nodig is voor verduurzamen, meesterschap, en klimaatgesprekken.

Of is er een diepere verandering nodig in ons zelfbeeld en wereldbeeld? Daar spreek ik over met Manu Busschots, oprichter van Klimaatgesprekken en de Deep Change Academy. Daarnaast praten we over meesterschap, een verschuiving van ego naar eco in midlife, overspannen zijn, klimaatpsychologie en Manu’s fascinatie over de discrepantie tussen wat mensen denken en doen.

67. Helene Spork van Get In Place over duurzaamheid vanuit vanuit overvloed, systemisch werk, geomantie, traumaverwerking en het onbegrip voor regels.

67. Helene Spork van Get In Place over duurzaamheid vanuit vanuit overvloed, systemisch werk, geomantie, traumaverwerking en het onbegrip voor regels.

In deze aflevering is Helene Spork te gast. Met haar bedrijf Get in Place zou je haar executive coach kunnen noemen.Maar liever laat ze mensen zelf invullen wat ze voor hen betekent. Dan komen ze met de mooiste dingen: Kartrekker. Teacher in gratitude. Leermeester. Mogelijkmaker. Tovenaar.